Recruiting Partner (m|w|d)
Über uns
Als Vorreiter der Legal-Tech-Branche erschaffen wir bei SCAILEX innovative, digitale und skalierbare Services, unter anderem für Anwaltskanzleien und Rechtsdienstleister. Durch die intelligente Verknüpfung modernster Technologien mit werthaltigen Service-Dienstleistungen setzen wir Maßstäbe in Hinblick auf die Digitalisierung juristischer Prozesse und gestalten so eine ganz Branche neu.
In unserem Recruiting-Team wird dir nie langweilig - noch vor drei Jahren waren wir ein Start-up, heute sind wir mehrere hundert Mitarbeiter/Innen an verschiedenen Standorten und befinden uns weiter auf rasantem Wachstumskurs. Um unsere ambitionierten Wachstumsziele zu erreichen, benötigen wir ab sofort deine Unterstützung! Du hast Lust dich gemeinsam mit uns auf die Suche nach neuen Talenten zu begeben und so die Zukunft unseres Unternehmens aktiv mit zu gestalten?Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung!
Deine Aufgaben
- Du verantwortest das end-to-end-Recruiting für Schlüsselpositionen: von der Stellenanzeige bis zur Vertragsunterzeichnung
- Du agierst als Sparringspartner für Hiring Manager und stimmst dich eng mit den Fachbereichen zu Suchstrategien und Auswahlprozessen ab
- Um die besten Talente für uns zu gewinnen, setzt Du auf zielgruppenorientierte und individualisierte Direktansprache (v.a. via LinkedIn)
- Du stellst eine herausragende Candidate-Journey sicher und sorgst für eine transparente Kommunikation mit unseren Kandidaten
- Gemeinsam mit Deinem Team optimierst Du unsere nachhaltige Recruitingstrategie, suchst nach zusätzlichen Sourcing-Kanälen und Tools, die uns weiter bringen
- Du treibst proaktiv Projekte im Bereich Employer Branding voran und entwickelst Konzepte für Recruiting Events
Dein Profil
- Abgeschlossenes (Master-)Studium, gerne mit Schwerpunkt Wirtschaftspsychologie oder Personalmanagement
- Mindestens zwei Jahre Berufserfahrung im Recruiting - gerne im Inhouse Recruiting oder bei einer Personalberatung
- Fundierte Expertise im Active-Sourcing, optimalerweise im Tech-Bereich
- Überzeugendes und professionelles Auftreten sowie hohes Kommunikationsgeschick
- Begeisterungsfähigkeit, Hartnäckigkeit und schnelle Auffassungsgabe
- Freude an der Arbeit in einem dynamischen Start-up-Umfeld
Warum wir?
- Eine außergewöhnliche Karrierechance: Du gestaltest Europas führendes Legal-Tech-Unternehmen mit.
- Persönliches und berufliches Wachstum: Du bist Keyplayer in einem Team echter Experten, täglich dazu und trägst mit Deiner Arbeit maßgeblich zum Erfolg bei.
- Hands-On-Mentalität: Du hast jede Menge Gestaltungsfreiheit und trägst viel Eigenverantwortung dank unserer gelebten unternehmerisch geprägten Führungsphilosophie.
- Agilität: Du profitierst von flachen Hierarchien sowie kurzen Entscheidungs- und Kommunikationswegen.
- Work-Life-Balance: Du profitierst von flexiblen Arbeitszeiten und kannst auch im Homeoffice produktiv sein.
- Teamspirit: Dich erwarten begeisternde, hochmotivierte Kolleginnen und Kollegen mit wertvollem Know-how, guter Laune und viel Humor.
- Firmen- und Teamevents: Wir legen Wert auf das Wir-Gefühl, feiern regelmäßig unsere Erfolge und wachsen bei gemeinsamen Aktionen und Abenteuern zusammen.
- Ökologisches und soziales Engagement: Wir pflanzen Bäume, agieren klimaneutral, sind ein papierloses Büro und unterstützen Deine mentale und körperliche Gesundheit.
- Diversität: Wir pflegen ein wertschätzendes, respektvolles und chancengleiches Arbeitsumfeld und kommunizieren positiv.
- Modernes Büro: Du arbeitest in zentral gelegenen, lichtdurchfluteten und offenen Büros mit moderner Technik.
- For free: Du kommst täglich in den Genuss von Kaffee, frischem Obst, Snacks und schmackhaftem Business Lunch.
